培训过程中，该公司党群部主任通过组织新员工重点学习国网公司统一的企业文化基本知识、公司的发展历程和基本概况，学习了建设和弘扬统一的企业文化相关要求，新“三个十条”和员工守则等企业文化知识，引导新员工对企业的认知、了解和热爱，让新员工从入职第一天就树立“努力超越、准求卓越”的企业精神。最后组织新进大学生对企业文化的考试。
同时，该公司要求新入职的员工在各自的工作岗位上能够遵纪守法、严于律己，坚持良好的学习习惯，不断加强自身修养，积极适应企业发展的新要求。立足岗位、脚踏实地、注重实践、将知识转化为能力，保持年轻人的朝气和工作热情，努力成为企业创新发展的新生力量。
最后，新进大学生表示，将践行国网公司“诚信、创新、奉献、责任”的核心价值观，忠诚企业，敬业爱岗，尽快在岗位上成长成才、努力实现自身的人生价值，为助推企业的健康发展添砖加瓦。 来源： 中电新闻网文化频道
