这是近期内江供电公司加强党风廉政建设的又一举措，也是公司加强党风廉政建设不懈怠的一个缩影。
今年以来，内江供电公司将全体员工党风廉政建设作为公司的重点工作之一，以“三强化”为抓手，规避违法违纪行为的发生，确保廉洁风险的可控、在控和能控，实现“多干事、干成事、不出事”。
一是强化警示教育。采取聘请专家授课、制作廉洁教育课件和微电影、发送廉洁短信和手机报、开展全员廉规考试和“一片一书”廉洁从业学习教育活动、走进监狱接受警示教育、组织观看廉政警示教育片等内容丰富的教育形式，扩宽宣传教育载体，做到关口前移，警钟长鸣，增强廉洁教育的渗透性，促进干部员工自觉提高廉洁自律意识。
二是强化机制建设。完善责任考核和责任追究制度，把落实主体责任和履行监督责任情况，纳入公司奖惩规定，确保主体责任的落实纵向到底、横向到边。
三是强化外部监督。在全市人大代表、政协委员、新闻媒体和重要客户等不同层次的人员中聘请行风监督员，主动接受各方面代表的监督；召开各类座谈会，面对面接受监督，听取他们的意见和建议，对一些反映大的问题进行重点走访和征询。来源： 中电新闻网
